Actualización Laboral

Instituto de capacitación ASIVA
En Viña del Mar

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  • Curso
  • Viña del mar
  • 30 horas de clase
Descripción

Al término del curso, el participante deberá estar en condiciones de:- Distinguir aquellos contratos de trabajo para trabajadores temporarios y sus características- Estar en condiciones de interactuar con la autoridad administrativa en el evento de cursarse eventuales infracciones- Conocimiento y manejo básico de la legislación laboral vigente- Complementar las laborales cotidianas de administración de recursos humanos.
Dirigido a: Supervisores; Mandos Medios; Administrativos; Encargados de Personal; Encargados de Contratos y Remuneraciones; Asistentes Administrativos; y en general, a todas aquellas personas que tengan relación con el manejo operativo y el apoyo a la gestión de recursos humanos de la organización.

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Instalaciones

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Viña del Mar
1 Poniente 365 , Valparaiso, Chile
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Preguntas Frecuentes

· Requisitos

Conocimientos de Legislación Laboral.

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Temario

Contenidos del Curso:

1. SUBCONTRATACION

1. La sub-contratación en el mercado laboral chileno y su flexibilidad laboral. Areas de la economía en que resulta más frecuente la presencia de empresas de servicios temporarios.

2. El outsourcing

3. Ventajas y Desventajas del sistema de sub contratación

4. La ley de Sub-contratación: objetivos, fundamentos políticos y principales aspectos de su debate.

5. Materias de la Ley de Sub-contratación:

- Definición de trabajo en régimen de sub-contratación

- Regulación de las empresas de servicios temporarios

- Requisitos para la contratación de estas empresas

- El contrato de puesta a disposición y su regulación

- Limitaciones que sufrirán las empresas de out-sourcing

- Concepto de empresa

- Otros aspectos

6. Reparos por parte del Tribunal Constitucional e incidencia

2. FUERO MATERNAL Y PATERNO

1. Origen Histórico del Fuero Maternal

2. Origen del Fuero para los padres

3. Comparación con otras legislaciones laborales, en especial en América Latina

4. Pre y Pos Natal de la trabajadora: plazos y derechos

5. El Permiso del padre: regulación

6. Protección Jurídica del Fuero

7. Procedimiento Laboral en el caso de trabajadoras con fuero

3. PROCEDIMIENTO EN JUZGADOS DEL TRABAJO

1. Principios que rigen el procedimiento en los Juzgados del Trabajo

2. Principales aspectos del actual procedimiento ante los Juzgados del Trabajo

3. Clasificación de los procedimientos ante los Juzgados del Trabajo

4. Desventajas del actual procedimiento

5. Objetivos de la reforma

6. Etapas del nuevo procedimiento laboral

7. La Prueba en el nuevo procedimiento laboral

8. Sentencia y recursos

9. Ejecución de las sentencias

10. Responsabilidad subsidiaria

11. Breve análisis comparativo con otras legislaciones latinoamericanas


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