La Entrevista de Seleccion y Sus Tipos

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Descripción

Objetivo del curso: Conocer las técnicas más adecuadas para seleccionar un candidato. Conocer e interpretar correctamente las actitudes habituales de los candidatos en las entrevistas.

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Preguntas Frecuentes

· Requisitos

Para poder bonificarse el 100% del curso deben ser trabajadores en activo en régimen general (no autónomos, desempleados, funcionarios, trabajadores en prácticas y régimen agrario) y Residente en España

Temario

1-. Objetivos de la entrevista de selección.

2-. Entrevista previa.

3-.Tipos de entrevistas.

4-. Que preguntar.

5-. Estructura de una entrevista de selección.

5.1-. Fase preparatoria

5.2-. Fase de desarrollo

5.3-. Fase de conclusión

6-. Decisión.

9-. Errores evitables del entrevistador en la valoración de la entrevista.

11-. El lenguaje corporal tanto para el entrevistado como entrevistador.

12-. Elaboración del informe definitivo y propuesta de candidatos más idóneos.

13-. Entrevista final.

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Persona de contacto: Patricia

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