Gestión de Conflictos Laborales

Chedalan Formación
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  • Curso
  • Online
  • 60 horas de dedicación
  • Duración:
    4 Semanas
Descripción

Objetivo del curso: Conocer las fuentes de conflictos. Diferenciar entre conflicto individual y colectivo. Conocer las fases y características de los conflictos individuales y colectivos. Potenciar las habilidades personales para la negociación en los conflictos individuales o colectivos. Prevenir los conflictos.
Dirigido a: A cualquier persona interesada en la materia

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Preguntas Frecuentes

· Requisitos

Residente en España

Temario

  • Introducción y Conceptos Generales en Torno a los Conflictos Laborales

  • Tipos de Conflictos Laborales: la Huelga y el Cierre Patronal

  • Evitación del Conflicto: Conceptos de Conflicto. Prevenir el Conflicto.

  • Afrontar y Resolver el Conflicto

Información adicional

Para poder bonificarse el 100% del curso deben ser trabajadores en activo en régimen general (no autónomos,  desempleados, funcionarios, trabajadores en prácticas) y Residente en España

Descuentos para desempleados, autónomos y para todos los que no quieran acogerse al crédito del a empresa.

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