Liderazgo y Coaching Internacional

Centro de Estudios Teatinos
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Descripción

Objetivo del curso: Con este curso los participantes adquirirán las competencias, es decir, los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias relacionadas con las técnicas directivas del liderazgo y aprendizaje, de manera que les permitan mejorar en su desempeño profesional y tengan la capacidad de motivar y dirigir a un equipo profesional orientado hacia la consecución de una meta compartida a través de una mejora permanente del rendimiento.
Dirigido a: Curso dirigido a todas aquellas personas con responsabilidades de dirección de una organización, y que deseen desarrollar las técnicas necesarias para gestionar y liderar áreas, sectores o equipos de trabajo, así como a cualquier profesional que quiera alcanzar unas mejores metas tanto personales como profesionales, al representar el liderazgo una técnica fundamental para el éxito de cualquier persona.

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Preguntas Frecuentes

· Requisitos

Que los participantes adquieran las competencias, es decir los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias relacionadas con las técnicas directivas de liderazgo y aprendizaje, de manera que les permitan mejorar en su desempeño profesional y tengan la capacidad de motivar y dirigir a un equipo profesional orientado hacia la consecución de una meta compartida a través de una mejora permanente del rendimiento.

¿Qué aprendes en este curso?

Liderazgo
Coaching

Temario

Liderazgo y Coaching Empresarial

1.- Motivar y Liderar Equipos de Trabajo

  • La Motivación Laboral
  • Teorías de la Motivación
  • Liderar para el Equipo
  • La Delegación o Empowerment

2.- El liderazgo

  • El Liderazgo
  • La Conducta Asertiva de los Líderes
  • El Liderazgo en la Gestión de Personas
  • La Gestión del Talento
  • Evaluación 360º

3.- Habilidades de Liderazgo

  • La Comunicación y el Líder
  • Negociar: Un Requisito Básico para un Directivo Líder
  • La Inteligencia Emocional y su Influencia en el Líder

4.- Teorías sobre Liderazgo

  • Teoría de los Rasgos
  • Teorías Conductales
  • Teoría X e Y de McGregor

5.- El Liderazgo Situacional

  • Liderazgo Situacional
  • El Modelo de Contingencia de Fliedler

6.- Coaching y sus Claves

  • Coaching
  • El Proceso de Coaching
  • El Coach
  • Liderazgo y Coaching
  • Coaching Empresarial
  • El Mentoring

Información adicional

Alumnos por clase: 8
Persona de contacto: Jose Luis BLANCO MENDEZ

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