Planificación y gestión económica de los RRHH los incentivos salariales y el aumento de productividad

Efiaula Open School of Business and Social Leadership
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Descripción

Objetivo del curso: Estudiar las condiciones del trabajo en función de la legalidad actualizada y la realidad social de las empresas. Analizar las características del salario y demás prestaciones por trabajo.
Dirigido a: A estudiantes o profesionales que quieran dominar las Relaciones Públicas.

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Preguntas Frecuentes

· Requisitos

Conocimientos de ofimática y ganas de aprender nuevas formas de gestión empresarial.

Temario

Temario Curso Planificacion y Gestion Economica de los RRHH, los Incentivos Salariales y el Aumento de Productividad

Contenido:

-Módulo 1: Condiciones de trabajo
-Módulo 2: Salario

*Este curso se adscribe al Itinerario formativo del Master en Dirección de Recursos Humanos


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