Mediación y Negociación

ESAE Business School
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Información importante

  • Postgrado
  • Online
  • Duración:
    10 Meses
Descripción

Objetivo del curso: • Conocer las claves necesarias para crear un marco de comunicación adecuado en el contexto del aula. • Utilizar la información obtenida, para reconocer diferentes problemas vinculados a la violencia en el aula. • Conocer las bases del proceso de mediación y su aplicación en el ámbito de la educación. • Incorporar conceptos, enfoques y técnicas que le ayuden como docente a corregir sus propias limitaciones y a mejorar el abordaje de las situaciones conflictivas".
Dirigido a: Directivos y profesionales que utilizan como herramienta básica en su desempeño la negociación, y por tanto deben conocer los diferentes estilos y pautas de comportamiento a desarrollar durante el proceso.

Información importante

Preguntas Frecuentes

· Requisitos

Tener un nivel mínimo de Licenciatura y 2 años de en derecho, arbitraje internacional o ramas afines experiencia en ramas afines al programa.

¿Qué aprendes en este curso?

Negociación

Temario

  • Teoría del Conflicto I
  • Teoría del Conflicto II
  • Estructura y cambio organizacional
  • Cultura y Clima organizacional
  • Gestión estratégica de RRHH
  • Comunicación y conflicto
  • Prevención de riesgos laborals
  • Técnicas de resolución de conflictos y negociación
  • Le Medicación I
  • La Mediación II
  • Resolución /Transformació de conflictos en ámbito organizacional
  • Trabajo final
  • 3ª Parte: Mediación
  • las características y funciones del mediador y su rol en la resolución de conflictos.
  • Estudiar el concepto de mediación, las teorías, las ventajas y debilidades. Mostrar un análisis comparativo de la legislación nacional e internacional de diferentes países en relación con la resolución de conflictos.
  • Las asignaturas correspondientes que componen la tercera parte se muestran en la siguiente tabla:
  • La Mediación I: Definición y principios, El Mediador, rol y funciones 30
  • La Mediación II: Técnicas y estrategias de la mediación. Comediación. Ética del mediador 30
  • Legislación nacional e internacional sobre mediación y otros procedimientos de resolución de conflictos el liderazgo, así como los modelos más importantes. Estudiaremos los elementos teóricos y prácticos sobre los grupos y equipos de trabajo, sus características, técnicas y herramientas para su gestión eficaz. Desarrollar capacidades para optimizar las reuniones y para preparar y realizar presentaciones públicas profesionales. Aportar conocimientos para enfrentar las situaciones de estrés y burnout.
  • Técnicas de Dirección y Liderazgo Organizacional
  • Técnicas de Dirección de Equipos de Trabajo
  • Gestión de Tiempo y Dirección de Reuniones
  • Técnicas de Presentación en Público
  • Estrés y Burnout

Información adicional

Observaciones:

Un programa diseñado completamente a distancia a traves del Campus Virtual de la SAEJEE Business School ubicado en Madrid España


Prácticas en empresa:

A través de Casos de estudio con empresas reales resueltas con conferencias por Skype con totos los materiales incluidos en el Campus Virtual.


Alumnos por clase: 20
Persona de contacto: Blanca Poma

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