Instituto de Capacitación CAPSYS

ELECTRICIDAD DOMICILIARIA

Instituto de Capacitación CAPSYS
En Concepción

$250.000/mes
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Información importante

Tipología Taller
Nivel Nivel iniciación
Lugar Concepción
Horas lectivas 50h
Duración 3 Meses
Inicio 09/05/2020
  • Taller
  • Nivel iniciación
  • Concepción
  • 50h
  • Duración:
    3 Meses
  • Inicio:
    09/05/2020
Descripción

Curso Presencial con Clases expositivas (Marco Teórico/Conceptuales referenciales y Prácticas).

El proceso de enseñanza y aprendizaje del curso se basa en la metodología interactiva de educación de adultos, que privilegia una relación horizontal basada en el dialogo y la resolución de problemas que recoge experiencia de los participantes, con especial énfasis en el aprendizaje por la acción es decir en “Aprender Haciendo” para lograr conocimientos significativos en los participantes.

El Relator o Facilitador del proceso de Enseñanza Aprendizaje, desarrollará los contenidos a través de una dinámica de trabajo personalizada, velando y promoviendo permanentemente que los componentes teóricos de carácter expositivo del curso, sean apoyados con su aplicación práctica.

Practicas Metodológicas a aplicar: Al inicio de la primera sesión se presenta el programa del curso (Objetivo general y específicos, contenidos y actividades a desarrollar) y se analiza con el o los participantes. Cada jornada o sesión de capacitación será contextualizada, es decir, se inicia indicando a los participantes los aprendizajes esperados para esa jornada y los contenidos a desarrollar, de igual manera se termina la actividad.

Se explica mediante ejercicios modelos, el proceso de desarrollo del trabajo a realizar por los participantes, se desarrollan ejercicios prácticos para aplicar los conceptos teóricos. Se aportaran casos de aplicación orientados al puesto de trabajo de los participantes y desarrollo con obtención de resultados durante la jornada de capacitación.

Información importante

Este curso cuenta con Código SENCE

Instalaciones (1) y fechas
¿Dónde se da y en qué fecha?

Ubicación

comienzo

Concepción (Bío Bío)
Ver mapa
Lincoyán 199,

comienzo

09 may 2020Matrícula abierta

A tener en cuenta

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

Capacitar al participante para que al término del curso sea haya adquirido las competencias necesarias para realizar instalaciones eléctricas y detectar fallas a nivel domiciliario en condiciones seguras de trabajo aplicando de manera integra las normativa SEC correspondiente.

Preguntas & Respuestas

¿Quién quieres que te responda?

Sólo publicaremos tu nombre y pregunta

¿al finalizar el curso, se entrega en carnet de instalador al estudiante?
Bayron Monsalves - 25/06/2019 | Responder

¿Qué aprendes en este curso?

Electricidad
Capacitación
Ejercicios
Normalización
Eléctrica
Elementos diseño
Cursos oficios
Legislación laboral
Legislación ambiental
Normas de calidad

Profesores

carlomagno Espinosa
carlomagno Espinosa
profesor planta

Temario

Curso Presencial con Clases expositivas (Marco Teórico/Conceptuales referenciales y Prácticas).

El proceso de enseñanza y aprendizaje del curso se basa en la metodología interactiva de educación de adultos, que privilegia una relación horizontal basada en el dialogo y la resolución de problemas que recoge experiencia de los participantes, con especial énfasis en el aprendizaje por la acción es decir en “Aprender Haciendo” para lograr conocimientos significativos en los participantes.

El Relator o Facilitador del proceso de Enseñanza Aprendizaje, desarrollará los contenidos a través de una dinámica de trabajo personalizada, velando y promoviendo permanentemente que los componentes teóricos de carácter expositivo del curso, sean apoyados con su aplicación práctica.

Practicas Metodológicas a aplicar: Al inicio de la primera sesión se presenta el programa del curso (Objetivo general y específicos, contenidos y actividades a desarrollar) y se analiza con el o los participantes. Cada jornada o sesión de capacitación será contextualizada, es decir, se inicia indicando a los participantes los aprendizajes esperados para esa jornada y los contenidos a desarrollar, de igual manera se termina la actividad.

Se explica mediante ejercicios modelos, el proceso de desarrollo del trabajo a realizar por los participantes, se desarrollan ejercicios prácticos para aplicar los conceptos teóricos. Se aportaran casos de aplicación orientados al puesto de trabajo de los participantes y desarrollo con obtención de resultados durante la jornada de capacitación.

Curso Presencial con Clases expositivas (Marco Teórico/Conceptuales referenciales y Prácticas).

El proceso de enseñanza y aprendizaje del curso se basa en la metodología interactiva de educación de adultos, que privilegia una relación horizontal basada en el dialogo y la resolución de problemas que recoge experiencia de los participantes, con especial énfasis en el aprendizaje por la acción es decir en “Aprender Haciendo” para lograr conocimientos significativos en los participantes.

El Relator o Facilitador del proceso de Enseñanza Aprendizaje, desarrollará los contenidos a través de una dinámica de trabajo personalizada, velando y promoviendo permanentemente que los componentes teóricos de carácter expositivo del curso, sean apoyados con su aplicación práctica.

Practicas Metodológicas a aplicar: Al inicio de la primera sesión se presenta el programa del curso (Objetivo general y específicos, contenidos y actividades a desarrollar) y se analiza con el o los participantes. Cada jornada o sesión de capacitación será contextualizada, es decir, se inicia indicando a los participantes los aprendizajes esperados para esa jornada y los contenidos a desarrollar, de igual manera se termina la actividad.

Se explica mediante ejercicios modelos, el proceso de desarrollo del trabajo a realizar por los participantes, se desarrollan ejercicios prácticos para aplicar los conceptos teóricos. Se aportaran casos de aplicación orientados al puesto de trabajo de los participantes y desarrollo con obtención de resultados durante la jornada de capacitación.