Legistación Laboral Conceptos y Prácticas

Capacitación Prevsa
En Santiago

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Información importante

Tipología Curso
Lugar Santiago
  • Curso
  • Santiago
Descripción

El curso tiene por objeto analizar exhaustivamente la legislación laboral vigente, orientando dicho análisis a su aplicación práctica en la Empresa. El programa analiza en profundidad todas las materias relativas a modalidades de contratación, normas sobre término de la relación laboral, derecho de sindicación y derechos fundamentales del trabajador, orientando dicho análisis a su aplicación práctica en la empresa y a la incidencia económica que ellas implican.

Instalaciones
¿Dónde se da y en qué fecha?
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Santiago
Carlos Antúnez 2420 - Of. 25, Providencia, Santiago, Chile
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Opiniones sobre otros cursos de este centro

Diploma En Gestión Logística De Abastecimiento Y Adquisiciones

R
rolando riveros yauri
3.0 01/02/2010
Lo mejor: Bueno los cursos que imparten son de primera y a la vez te adecuas a los temas que a uno le son de agrado y que son de su especialidad como la contabilidad
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Temario

Además de la expedición que adquirirán los participantes en el uso del Código del Trabajo, en términos específicos, quedarán capacitados para:

- Redactar y/o revisar adecuadamente los contratos de trabajo de uso más frecuente en su empresa, considerando las nuevas disposiciones sobre el particular.

- Aplicar fundadamente las causales de término de contrato y redactar los avisos cumpliendo con las formalidades y antecedentes que deben adjuntarse y confeccionar finiquitos, conforme a derecho, de modo de evitar, eventuales impugnaciones a la causal invocada y aplicación de multas vigentes.

- Calcular indemnizaciones conforme a las disposiciones del Código del Trabajo, a la jurisprudencia existente en la materia y a las normas sobre tributación de este beneficio laboral.

- Manejar con certeza jurídica los plazos, modalidades y formalidades de aplicación en materia de legislación laboral.

- Dar solución a los problemas particulares de su Empresa de acuerdo con los fundamentos conceptuales entregados en el curso.

- Estructurar la administración de los recursos humanos de su Empresa diseñando sistemas y procedimientos acordes con la legislación vigente.


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