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Diplomado en Gestión Operativa en Remuneraciones

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Información importante

Tipología Diplomado
Nivel Nivel intermedio
Metodología Online
Horas lectivas 120h
Duración Flexible
Inicio Fechas a escoger
  • Diplomado
  • Nivel intermedio
  • Online
  • 120h
  • Duración:
    Flexible
  • Inicio:
    Fechas a escoger
Descripción

En Emagister sabemos la importancia de actualizar los conocimientos y estar a la vanguardia de las nuevas tendencias, por esta razón el Instituto Profesional IACC comparte el Diplomado en Gestión Operativa en Remuneraciones.

Actualmente las organizaciones fomentan la formación del personal administrativo a cargo del área de recursos humanos, esto resulta fundamental para el desarrollo de las instituciones, garantizando el cumplimiento de la ley y protegiendo a sus colaboradores. Por ello, este programa tiene como objetivo brindar a los participantes sólidos conocimientos en gestión operativa y remuneraciones, conocerán las normas vigentes y serán capaces de diseñar estrategias para mejorar la gestión operativa en la organización en la que se desempeñen.

No pierdas la oportunidad de formarte con profesionales de experiencia. Haz clic en el botón “pide información” y el centro de formación se pondrá en contacto contigo lo antes posible.

Instalaciones (1) y fechas
¿Dónde se da y en qué fecha?
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Fechas a escoger
Online
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Ubicación
Online

A tener en cuenta

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

Reconocer las normas y procedimientos que regulan el pago de remuneraciones y compensaciones, el pago de honorarios, finiquitos, indemnizaciones, registros en los libros y control de las remuneraciones.

· ¿A quién va dirigido?

Técnicos, profesionales y trabajadores con experiencia comprobada, que se desempeñen en el área de Recursos Humanos, tales como, técnicos contables, contadores, encargados de personal, asistentes sociales y dirigentes sindicales.

· Requisitos

Licencia de Enseñanza Media Título Técnico o Profesional o antecedentes laborales que avalen su experiencia en el área Copia de cédula de identidad

· Titulación

Para obtener la certificación, el alumno deberá obtener una nota igual o superior a 4,0, con un nivel de exigencia del 60%. Además, es requisito obligatorio la entrega del proyecto final.

· ¿Qué pasará luego de pedir información?

El centro se pondrá en contacto contigo, una vez envíes tus datos a través del formulario.

Preguntas & Respuestas

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Logros de este Centro

2017

¿Cómo se consigue el sello CUM LAUDE?

Todos los cursos están actualizados

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Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 4 años en Emagister.

¿Qué aprendes en este curso?

Gestión
Contabilidad
Remuneraciones
Cálculo
Compensaciones
Gestión operativa
Aspectos legales
Gestión de la producción
Aspectos tributarios
Liquidaciones mensuales
Gratificaciones legales
Finanzas
Deducciones
Contratos y obligaciones
Impuestos
Indennizaciones
Seguridad laboral
Salud y pensión
Bonificaciones
Pagas extras

Profesores

Equipo Docente
Equipo Docente
Director

Temario


PLAN DE ESTUDIOS
  • Sistema de remuneraciones y compensaciones
  • Remuneraciones de trabajadores dependientes
  • Aspectos tributarios relevantes de los descuentos en las remuneraciones
  • Proceso de cálculo y liquidaciones mensuales, incluyendo horas extras
  • Aspectos legales de contratos y remuneraciones
  • Costo de personal para la empresa
  • Contabilidad de las remuneraciones y compensaciones
  • Gratificaciones legales, contractuales y voluntarias pagadas a los trabajadores
  • Indemnizaciones por años de servicio y finiquitos
  • Término de contratos y finiquitos
  • Tratamiento de honorarios