Carrera en Técnico en Gestión de Personas

Carrera técnica

En Maipú, Viña del Mar, Santiago y 3 sedes más

Precio a consultar

Descripción

  • Tipología

    Carrera técnica

El campo laboral del Técnico en Gestión de Personas considera organizaciones de distintos rubros y tamaños, desempeñándose en funciones operativas y tácticas del área como asistente, administrativo o analista para los procesos de administración de personas, reclutamiento y selección, remuneraciones, compensaciones y calidad de vida, capacitación, evaluación de desempeño y desarrollo de personas.

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

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Los Cerrillos (Santiago)
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Av. Américo Vespucio 1501,, 9220213

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Maipú (Santiago)
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Miguel Claro 337, Providencia, Región Metropolitana, Chile, 9250000

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Melipilla (Santiago)
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Serrano 1105, , 9580000

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Santiago
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Calle Nueva 1660 Huechuraba, 8580000

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Santiago
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Padre Alonso de Ovalle 1586, 1586

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Valparaíso (Valparaiso)
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Av. Brasil 2021, 2340000

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Viña del Mar (Valparaiso)
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Alvarez 2366, Chorrillos, Viña del Mar, 2520000

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A tener en cuenta

El Técnico en Gestión de Personas al finalizar sus estudios estará capacitado para gestionar los procesos del ciclo de vida de los colaboradores en una organización, identificando, potenciando y movilizando el talento, a través del análisis e implementación de estrategias de gestión, en concordancia con la cultura, objetivos, políticas y normativas vigentes, contribuyendo a la sostenibilidad del negocio.

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Opiniones

Materias

  • Administración
  • Gestión de personas
  • Reclutamiento
  • Seleccion
  • Análisis Económico
  • Cálculo de Remuneraciones
  • Estadística descriptiva
  • Modelos de negocio
  • Contabilidad
  • Recursos humanos

Temario

1º semestre
ADMINISTRACIÓN Y MODELOS DE NEGOCIOS
CONTABILIDAD
HERRAMIENTAS PORTAFOLIO DE TÍTULO TECNOLÓGICAS
CERTIFICADO EN RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
DESCRIPCIÓN DE CARGOS
2º semestre
DIAGNÓSTICO EMPRESARIA
CONTROL PRESUPUESTARIO Y COSTOS
PROCESOS DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAS
RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
3º semestre
ANÁLISIS ECONÓMICO
CÁLCULO DE REMUNERACIONES
COMPENSACIÓN INTEGRAL
CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAS
ESTADÍSTICA DESCRIPTIVA
INGLÉS BÁSICO I
4º semestre
PROCESOS DE REMUNERACIONES
CULTURA Y CALIDAD DE VIDA
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
ESTADÍSTICA INFERENCIAL
MENTALIDAD EMPRENDEDORA
INGLÉS BÁSICO II

5º semestre
PORTAFOLIO DE TÍTULO
PRÁCTICA PROFESIONAL

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