Curso Ley Laboral
Curso
En Concepción
Descripción
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Tipología
Curso
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Lugar
Concepción
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Horas lectivas
8h
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Inicio
Fechas disponibles
Incluye efectos por la contratación de trabajadores extranjeros
Objetivo:
Revisar la Ley Laboral y sus principales actualizaciones vigentes para el año 2019, analizando los efectos contractuales y previsionales desde el punto de vista del empleador y trabajador para una adecuada interpretación de la normativa.
Adicionalmente se analizarán los principales efectos laborales que se generan por la contratación de extranjeros y las modificaciones introducidas en la Ley Migratoria en Chile.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
comienzo
comienzo
Opiniones
Materias
- Ley laboral
- Contratación
- Relaciones de trabajo
- Laboral y seguridad
- Relacion Laboral
- Jurisprudencia
- Conceptos básicos laborales
- Concepto derecho
- Ley Sanna
- Normativa
Temario
- Revisión de la nueva Ley de Relación Laboral y jurisprudencia asociada a la relación contractual de subordinación y dependencia.
- Conceptos básicos laborales (Trabajador, Empleador, Contrato de Trabajo).
- Examinar los elementos contractuales que regulan la relación empresa – trabajador.
- Nueva Ley de Inclusión Laboral (Ley N° 21.015 del 15.06.2017)
- Modificaciones a la ley de higiene y seguridad artículo 184 y 184 bis del Código del Trabajo.
- Ley Sanna (Ley N°21.063 del 30.12.2017)
- Contratación por Obra o Faena (Ley N° 21.122 del 28.11.2018)
- Ley sobre Protección Lactancia Materna (Ley N°21.155 del 02.05.2019)
- Semana Corrida (Ley 20.281 del 21.07.2018)
- Análisis de la Contratación de extranjeros en Chile
- Cláusulas contractuales
- Obligaciones del empleador chileno y trabajador migrante
- Efectos y vigencia de la nueva Ley de Migración.
- Taller práctico
- Actualización a la normativa sobre simulación y subcontratación
Curso Ley Laboral