Cursos de relaciones humanas

...Dirigido a: Jefes, encargados y personal administrativo que trabaje en el área de recursos humanos, contabilidad y administración...

... competencias de autoconocimiento, que les permitan optimizar sus relaciones interpersonales en el ámbito de la familia y el trabajo...

...•?Conceptualización y sustento valórico 1. Concepto y valores en las relaciones humanas 2. Trabajo en equipo (conceptos, ventajas y desventajas) 3. Visión y misión de la empresa (alcance y funcionalidad) 4. Características, roles, filosofía y cualidades de un equipo de trabajo 5. Emociones...

...Al termino del curso, los participantes serán capaces de identificar y analizar las características personales adecuadas para una acertada supervisión en su contexto de trabajo e implementar estrategias y el estilo de liderazgo adecuado al grupo humano que dirige, maximizando las potencialidades...

... de poder convertirlo en un instrumento de gestión de recursos humanos. Contenidos: Aspectos legales código del trabajo. Obligaciones. Concepto y definiciones...

...Valorar la comunicación como uno de los elementos más importantes de la relación laboral y, lograr una mejor interacción grupal que permita el desarrollo de un buen clima laboral...

...Objetivo del curso: Curso para aprender a interpretar y realizar una nomina. Dirigido a: Personal de recursos humanos o personas con interes en conocer como se realiza una nomina... Aprende sobre: Recursos humanos, Trabajo industrial, Seguridad Social...

..., Contadores ,Asesores y Personal del area de remuneraciones y otods aquellos que en la diaria ejecución de sus labores tengan a cargo o dirigan personal o se desempeñen en las variadas areas que incluyen las relaciones laborales...

...Este curso se fundamenta principalmente en identificar factores y fallas que se pudieron haber producido en la organización y que contribuyeron a que ocurriese un incidente. Esto se relaciona e incluye con aspectos comunicacionales, de entrenamiento, procedimientos de operación, incompatibilidad... Aprende sobre: Entrevistar protagonistas, Dirección y administración de RRHH, Error humano...

...Que los Participantes, personal a cargo del área de Recursos Humanos de la Empresa o Institución, tomen conocimiento de las necesidades del trabajador y, que éste pueda contar con la ayuda que requiera para superar sus conflictos personales y mejorar sus relaciones y eficiencia en el ámbito laboral...

...Al término de este curso, los asistentes estarán capacitados para:Realizar correctamente las tareas de recursos humanos de una empresa controlando sistemas y normas legales...

...Al término del curso el participante estará en condiciones de manejar las principales funciones relativas al área de recursos humanos, destacando su importancia dentro de las demás áreas de la empresa y de utilizar las herramientas necesarias para planificar los recursos humanos; para diseñar...

...Al termino del curso, los participantes serán capaces de identificar y analizar las características personales adecuadas para una acertada supervisión en su contexto de trabajo e implementar estrategias y el estilo de liderazgo adecuado al grupo humano que dirige, maximizando las potencialidades...

..., y de desarrollo del capital humano, con relatores profesionales de excelencia; en un ambiente agradable y adecuado a los fines de la capacitación, para el logro...

...Unidad 1: Relación laboral en el Código del TrabajoUnidad 2: Facultad de trabajar de los extranjeros en ChileUnidad 3: Requisitos que deben cumplir... Aprende sobre: Derecho laboral, Laboral y seguridad, Legislación laboral...

...Su formación esta orientada al quehacer de las funciones de selección, inducción, organización, capacitación, supervisión, y evaluación del recurso humano, planificación, dirección, coordinación y control de la labor de los equipos humanos; al conocimiento exhaustivo y aplicación práctica...

...CONTENIDO TEMÁTICO 1. - OPTIMIZAR LAS RELACIONES HUMANAS Y EL INTERCAMBIO PERSONAL ENTRE LOS PARTICIPANTES: Expectativas de los participantes...

...Objetivo del curso: Actualizar a los participantes en los conocimientos necesarios del marco normativo de la alta dirección de las relaciones laborales y compartirles experiencias de modelos laborales exitosos que aplican empresas que mantienen una alta productividad y competitividad por operar...

..., aprender el uso eficaz del coaching en un contexto de liderazgo. Construir relaciones de confianza. Cómo ayudar a otros a hacer frente al cambio... Aprende sobre: Inteligencia competitiva, Toma de decisiones, Gestión de equipos...