Curso Comunicación y Liderazgo
Curso
Semipresencial en Santiago
Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
Semipresencial
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Lugar
Santiago
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Horas lectivas
28h
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Inicio
Fechas disponibles
Los participantes incorporarán las distinciones y las habilidades necesarias para desarrollar una carrera profesional exitosa, con creciente aumento del valor que agregan desde los diversos roles desde los cuales se desempeñen, reforzando su identidad pública y la calidad de las relaciones que establecen. Todo esto hará posible un desempeño exitoso también en en el rol de Liderazgo que asuman, potenciándose el desarrollo de una carrera gerencial.
Todo esto hará posible un desempeño exitoso también en en el rol de Liderazgo que asuman, potenciándose el desarrollo de una carrera gerencial.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
comienzo
comienzo
A tener en cuenta
Docente: Annabella Zaccarelli Vergara
Licenciada en Filosofía, Pontifica Universidad Católica de Chile, Chile MBA, Pontificia Universidad Católica, Chile.
Coach certificada y fundadora del Coaching Fenomenológico. Experta en Habilidades Directivas, Coaching, Habilidades Relacionales y Liderazgo. Directora Académica del Diploma de Liderazgo y Gestión de Equipos, Facultad de Economía y Negocios, Universidad de Chile, docente de la cátedra “Comunicación y Coaching” y de diversos Talleres de Habilidades Directivas. Speaker, consultora y relatora en programas para empresas. Es directora ejecutiva de Gressus Consulting, Directora del Programa de Coaching Fenomenológico, además de dedicarse al Coaching ejecutivo en su consulta privada.
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Opiniones
Materias
- Liderazgo
- Medios de comunicación
- Medios
- Comunicación
- Comunicación efectiva
- Medios comunicación
- Comunicación corporativa
- Comunicación organizacional
- Comunicación de marketing
- Habilidades directivas
- Semiótica General
- Marketing Planning
- Comunicación directiva
Temario
Módulo 1: Desafiando los límites de nuestra transformación
Comprender el impacto que tienen nuestros paradigmas en nuestras vidas y la forma en que pueden interferir en las relaciones que establecemos con los otros. Comprender que nuestros Juicios provienen de nuestros paradigmas y que en la medida en que los hagamos conscientes, podremos expandir nuestros límites de transformación en los distintos ámbitos de nuestras vidas.
Módulo 2: Habilidades relacionales
Conocer y desarrollar algunas habilidades que posibilitan establecer relaciones basadas en la confianza y culturas organizacionales en las que se dé un muy buen clima laboral y que haga posible la excelencia en los resultados de manera sustentable.
Módulo 3: La empresa como red de cuidado
Comprender las organizaciones como una red de conversaciones, una red de promesas y una red de cuidado. Desarrollar las competencias para lograr altos estándares de impecabilidad en la coordinación de acciones.
Módulo 4: Herramientas de coaching
Conocer la metodología del coaching, con el fin de utilizar sus etapas para establecer interacciones constructivas en las que se articule una red colaborativa que potencie el aprendizaje y transformación de otros.
Curso Comunicación y Liderazgo