Cursos de Economía y administración de empresas en Metropolitana de Santiago

...Dirigido a: Contadores, contadores auditores. Contadores, contadores auditores Objetivo General Conocer los distintos tipos de créditos que existen para...

...en grupo que buscan potenciar en el personal una serie de habilidades y comportamientos que les serán muy útiles en el trabajo y vida diaria...

...de Comercio y del comercio de bienes y de servicios. Propiedad Intelectual e Inversiones. Análisis de casos de mecanismos de solución de controversias...

...científica y fisiología de la escritura Simbolismo de la escritura Sectorización de los grafemas y sus significados Abecedario cursivo y sus significados...

...las Técnicas y Estrategias de comunicación, en especial de la expresión oral, manejo del pánico escénico. Metodología Basada en la micro enseñanza personalizada...

...así como también en áreas de desarrollo, investigación y administración empresarial. Se podrá desempeñar a distintos niveles organizacionales...

...Las emociones básicas. El lenguaje de las emociones. Sugerencias para aumentar nuestro auto - conocimiento. 3. Dimensión del Yo / Auto-Confianza Definición y características...

...•En vendedor como agente de valor agregado a su empresa. •Taller: El trabajo de ventas. 2.- El Producto •La importancia del conocimiento del producto...

...comisión, participación, gratificación. c) Las horas extraordinarias: procedencia y requisitos, base de calculo, incidencia del nuevo concepto de sueldo...

...gráficas relacionadas con conductas de carácter no probas. Ejemplos y ejercicios...

...Implicación del trabajo en equipo en la gestión de los recursos humanos. Trabajo intraequipo y trabajo interequipo. Fases de desarrollo de un equipo...

...Reconoce la metodología para el autoaprendizaje y la autoevaluación...

...Subordinación y dependencia. 3)LA JORNADA DE TRABAJO: a)Jornada extraordinaria. Base de cálculo. (ley N° 19.988) b) trabajadores exceptuados de la jornada de trabajo .Art...

...la productividad El tiempo laboral: causas de pérdida de tiempo y forma de atacarlas los característicos ladrones del tiempo Aplicar hábitos asertivos...

...en la planificación estratégica de la empresa, o de su unidad de negocios u organizacional y/o que deban implementarlo a través de la gestión a su carg...

...principios, valores y responsabilidades de un líder en el ejercicio del liderazgo. Reconocer y desarrollar las competencias que permiten un adecuado manejo...

...(despido indirecto y renuncia). •Por muerte e invalidez del trabajador. 3.Las formalidades del despido. 4.Efectos del no pago de las cotizaciones previsionales...

...en la integración de un equipo Comunicación directa, abierta y franca con todo tipo de persona...

...Educación Jefes de unidades académicas y/o metodológicas Profesionales y ejecutivos interesados en el tema Relatores e instructores internos Unidad 1 Puntuaciones...

...Calificados en los elementos del Estándar IFS:2007, su implementación y oportunidades de mejora...