Diplomado de Inclusión Laboral
Diplomado
Online
Descripción
-
Tipología
Diplomado
-
Nivel
Nivel avanzado
-
Metodología
Online
-
Horas lectivas
140h
-
Duración
5 Meses
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Inicio
Fechas disponibles
-
Campus online
Sí
-
Envío de materiales de aprendizaje
Sí
-
Servicio de consultas
Sí
-
Clases virtuales
Sí
Actualmente en nuestro país La inclusión laboral de personas en situación de discapacidad es una meta de igualdad social y económica para una parte importante de la población adulta en el país, que hoy se ve impulsada con la implementación de la cuota del 1% de la Ley 21.015 y la Ley 20.422. Su implementación supone desafíos a nivel organizacional, por lo que surge esta iniciativa de IMPULSA para la formación de trabajadores y trabajadoras que acompañen estos procesos al interior de las empresas.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
comienzo
comienzo
A tener en cuenta
1. Distinguir el marco normativo que regula la igualdad de oportunidades laborales, analizando sus implicancias en desarrollo de organizaciones sustentables.
2. Identificar los modelos de gestión de la diversidad y sus resultados a nivel individual, social y organizacional.
3. Diseñar estrategias que promuevan la inclusión laboral.
El presente programa está destinado a Profesionales de distintas áreas de una organización que requieran desarrollar competencias para la gestión inclusiva de la diversidad.
Acceso a Internet, cuenta de correo electrónico y conocimientos informáticos a nivel usuario.
Una vez finalizado el estudio de las lecciones que componen el curso, y realizadas las tareas propuestas, si el participante ha superado el mínimo exigido de aprendizaje, recibirá el diploma y certificado (físico y digital) oficial de Impulsa que acredita la adquisición de conocimientos.
Profesores con grado de Magíster.
Será contactado por el equipo de Impulsa
El aula virtual de Impulsa es una plataforma de comunicación, información y difusión de nuestros programas de capacitación, permitiéndonos acercarnos a un número cada vez mayor de participantes que necesitan adquirir nuevas herramientas para desempeñar su actividad diaria. Para su gestión técnica y administrativa cuenta con un equipo de informáticos y de coordinación 24×7.
Opiniones
Materias
- Discapacidad
- Inclusión
- Diplomado
- Trabajo
- Inclusión laboral
- Leyes
- LEYES CHILENAS
- Comunidad Sorda
- Lengua de señas
- Sordos
Profesores
CARLOS BARRENECHEA PEREZ
Facilitador Impulsa
©Magíster en Docencia para la Educación Superior. Bibliotecólogo con mención en automatización de sistemas e Ingeniero en Administración de Empresas con mención RRHH. Diplomado en Vinculación con el Medio de la Universidad de Santiago de Chile, Diplomado en Archivística de la Universidad Alberto Hurtado, Docente y Experto en Tecnologías de Información, Recursos electrónicos y Archivística. Co-Fundador del Organismo Ténico de Capacitación INFOCUS y presidente de la Fundación Chile Acción. Consejero Nacional del Colegio de Bibliotecarios de Chile (2016-2018). Posee quince años de experiencia de
PAOLA ROJAS FARIAS
Facilitadora Impulsa
Licenciada en Educación y Pedagogía en Educación Diferencial con mención en Problemas de Audición y Lenguaje, de la Universidad Metropolitana de Ciencias de la Educación. Con experiencia en el trabajo con Personas Sordas en escuelas con Proyecto de Integración, fortaleciendo el desarrollo de la autonomía, la generación de estrategias y adecuaciones curriculares que permitan mediar en el acceso a la comunicación y asegurar la participación de los jóvenes Sordos en su proceso de aprendizaje. Actualmente, se desempeña como docente de la Carrera Técnico en Educación Especial, en el Centro de Form
PATRICIO LEVIN BLANCO
Facilitador Impulsa (Docente Sordo)
Profesor en Educación General Básica con mención en Trastornos del Aprendizaje y Licenciado en Educación, Universidad Ciencias de la Informática. Con experiencia en la instrucción de la Lengua de Señas Chilena en la Fundación Sordos chilenos, Universidades Metropolitana de Ciencias de la Educación, Andrés Bello, Academia de Humanismo Cristiano y monitor del curso Lengua de Señas y aprendizaje escolar, MINEDUC-UMCE, 2008. Además, participación destacada en congresos nacionales e internacionales como el “I Congreso Camino hacia la Inclusión”, “Experiencia en la vida personal, laboral e Inclusió
Temario
Actualmente en nuestro país La inclusión laboral de personas en situación de discapacidad es una meta de igualdad social y económica para una parte importante de la población adulta en el país, que hoy se ve impulsada con la implementación de la cuota del 1% de la Ley 21.015 y la Ley 20.422. Su implementación supone desafíos a nivel organizacional, por lo que surge esta iniciativa de IMPULSA para la formación de trabajadores y trabajadoras que acompañen estos procesos al interior de las empresas.
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