Cursos de Organización de la empresa online y a distancia

...Distinguir la naturaleza de los grupos y los equipos. Definir un equipo de trabajo y sus bases conceptuales. Reflexionar sobre la importancia de los equipos de trabajo en la empresa y los beneficios en la productividad. Conocer las etapas necesarias a seguir para organizar un equipo de trabajo...

... con responsabilidades corporativas y en la gestión de la comunicación y la imagen de la empresa, directores de marketing, emprendedores, directores de recursos humanos, imagen y comunicación, responsables de comunicación política y personas interesadas en el fenómeno de la imagen....

...Maneja el factor emocional en tu grupo de trabajo orientado al plan de responsabilidad social de tu compañía. Podrás comprender el factor humano, tan imprescindible a la hora de ejercer acciones sociales en el terreno o con grupos de voluntariado dentro de tu empresa. Dirigido a: Este seminario...

...Los Cursos Básicos OnLine AuraPortal son la mejor forma de introducirse y conocer el estado-del-arte de las áreas de mayor interés y eficacia en la gestión empresarial de hoy y del futuro inmediato. Dirigido a: CEOs, Directivos de Áreas, Responsables de Organización, Responsables de IT, Analistas...

...Objetivo del curso: Practicar los principios metodológicos de la planificación aplicables a cualquier situación organizacional. Diferenciar los fines del proceso de planificación y vincularlo al proceso de control. Dirigido a: Equipos de directivos en empresas y propietarios de las mismas, así...

... de las organizaciones: consultores, capacitadores, gerentes, especia. Dirigido a: · Líderes· Empresarios· Gerentes· Supervisores· Consultores· Analistas· Asistentes. y todos quienes deseen conocer las dinámicas internas de una organización y las relaciones con su entorno....

...Te capacita para la consecución de tus objetivos empresariales en ámbitos como la dirección de equipos, motivación, liderazgo personal, comunicación en sintonía, intervenciones en público. Tus sesiones se coaching afectarán a tu organización ya que introducirás la cultura del coaching en tu empresa...

...Las comunicaciones formales 3 Tipos de cartas comerciales I 3.1 Cartas relacionados con el proceso de compra 3.2 Cartas de respuesta a una solicitud 3.3 Práctica...

... un rol importante y relevante en el desarrollo de las organizaciones. El confrontar este cambio, implica para las organizaciones una serie de desafíos, no sólo de gestión sino también de formación permanente de todos los que conforman la empresa. En estas transformaciones, el gestor de recursos humanos... Aprende sobre: Computación básica, Internet básico...

... y estrategias más adecuadas de negociación, se preparará para controlar los factores generadores de estrés, entenderá como resolver conflictos laborales, quejas y reclamaciones. Adquirirá los conocimientos y habilidades necesarias para una adecuada gestión de la comunicación interna. Estudiará cómo las empresas... Aprende sobre: Conflictos laborales, ISO 26000, Negociación efectiva...

...Analizar la importancia del liderazgo en las organizaciones. Definir las bases del poder. Definir el liderazgo y sus bases conceptuales. Mostrar las habilidades del liderazgo eficaz y cómo ejercerlo en las empresas. Dirigido a: Este curso está dirigido a los empresarios, directivos, mandos medios...

... visual. Crear y gestionar gabinetes de prensa. Dirigido a: Directivos y mandos intermedios de empresas y administraciones públicas, que deseen mejorar sus capacidades de comunicación y dirección. También para emprendedores que deseen crear un negocio propio y para estudiantes interesados en encontrar...

...Manejarás la Comunicación de RSE 2. 0 de tu empresa u organización generando mayor valor agregado y ampliando la participación de la empresa con tu Comunidad. Dirigido a: Está dirigido a Gerentes, Directivos, Comunicadores encargados de la Responsabilidad Social Empresarial y su Comunicación....

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...Objetivo del curso: Reconocer el proceso de mejora de procesos y su impacto en las organizaciones. Planificar el proceso de rediseño y mejora de procesos administrativos hasta la fase de implementación". Dirigido a: Directivos, Gerentes y Personal...

...Trabajar en equipos es una particular forma de funcionamiento muy valorada en el ámbito de las organizaciones. Pero organizarse para trabajar...

...mejoras e institucionalización de la política de RRHH son algunas de las temáticas incumbentes. Por lo anterior, la Universidad Tecnológica Metropolitana (UTEM)... Aprende sobre: Gestión de recursos humanos, Fortalecimientos de la gestión, Gestión de Procesos...