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Cursos de diplomado legislacion laboral
- Diplomado
- Semipresencial (en Huechuraba)
- Fechas disponibles
...El diplomado en ergonomía y salud laboral se estructura a partir de una serie de contenidos que posibiliten la formación de especialistas que aporten desde las empresas una visión de desarrollo económico sustentable, productivo y humano. Los aprendizajes centrales que busca desarrollar... Aprende sobre: Ergonomía ambiental, Factores psicosociales, Análisis ergonómico...
- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 160h
..., para evaluar diferentes agentes de riesgos. Unidad II: Diferentes cuerpos legales de la legislación vigente en Chile, orientados a la salud ocupacional. Cuerpos... Aprende sobre: Seguro social de riesgos, Prevención de riesgos, Gestion preventiva...
- Curso
- A distancia
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
... básicas de acción en caso de accidente – Procedimientos generales en caso de accidente o enfermedad – Guía de acción preventiva – El botiquín de primeros... Aprende sobre: Promocion y venta de servicios...
- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
- 180h
...: - Elaboración y evaluación de proyectos de negocio. - Control de Gestión. - Legislación tributaria y laboral. Módulo 5: Elementos de gestión estratégica - Tópicos...
- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
- 120h
...El Diplomado aborda el Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social desde la perspectiva de la empresa, por ello, se estudiará la aplicación de modelos flexibles de gestión de recursos humanos que sean compatibles con nuestra actual legislación laboral, entregando a los participantes herramientas...
- Diplomado
- Online
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 4 Meses
... su interrelación entre corporaciones, inversionistas, empleados, accionistas, directores, acreedores y clientes. Desde este punto de vista, en el último año, nuestro país ha experimentado cambios sustanciales en materia laboral, tributaria, y económica, fundamentalmente, desde la perspectiva sustantiva... Aprende sobre: Elementos prácticos...
- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 180h - 20 Semanas
...El Diplomado en Gestión de Riesgos Laborales en Higiene Ocupacional te entrega las competencias necesarias para diseñar, planificar e implementar políticas, planes y programas desde la dimensión de la higiene ocupacional. Además, podrás aplicar las normas legales vigentes en el ámbito de la higiene... Aprende sobre: Seguridad laboral, Legislación sanitaria, Higiene ocupacional...
- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 20 Semanas
...El Diplomado en Gestión de Riesgos Laborales en Higiene Ocupacional entrega a sus participantes las competencias necesarias para diseñar , planificar e implementar políticas, planes y programas desde la dimensión de la higiene ocupacional. Además, podrán aplicar las normas legales vigentes... Aprende sobre: Legislación Aplicada, Fundamentos de Higiene, Gestión de riesgos...
- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
...Entregar una visión general de las normas laborales, de Seguridad Social y Sindicatos y Negociación Colectiva, que combine con un análisis teórico y práctico, con el objeto de aplicar los conocimientos aprendidos a situaciones concretas.... Aprende sobre: Seguridad Social, Derecho laboral, Recursos humanos...
- Diplomado
- Concepción
- 181h
...Los participantes lograrán aplicar informada mente conceptos de Legislación Laboral y Seguridad Social, pudiendo afrontar los desafíos de un entorno regulatorio en las relaciones de trabajo en Chile, que se encuentran en permanente cambio; además, actualizar conceptos sobre ambas ramas del derecho... Aprende sobre: Seguridad Social, Recursos humanos, Laboral y seguridad...
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Estudiar en la Universidad de Santiago de Chile me marcó, no solo en el ámbito de los contenidos formativos de mi profesión, sino también porque estoy convencida que si es posible generar nuevos espacios de desarrollo. Hace dos años decidí emprender, creando una empresa de arquitectura, diseño y construcción.
Mi paso por la Universidad de Santiago también amplió mi visión de mundo. La integración de tan diversas disciplinas en un mismo campus, permitió que mi desarrollo profesional estuviese determinado por la importancia del lugar que ocupamos todos.
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El compromiso social de la Universidad de Santiago de Chile no solo se refleja en su comportamiento institucional, también se transforma en un sello de los profesionales que aquí nos formamos. Con las herramientas que me entregó la Universidad de Santiago espero poder transmitir a los estudiantes que más lo necesitan que también pueden llegar muy lejos.
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- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
- 159h
... y técnicas de enseñanza- aprendizaje disponibles. E-learning. Gestión del Desempeño Diseñar, implementar y evaluar el desempeño laboral, orientadas... Aprende sobre: Legislación Laboral y Negociación Colectiva, Gestion del desempeño, Gestión de la Calidad...
... y técnicas de enseñanza- aprendizaje disponibles. E-learning. Gestión del Desempeño Diseñar, implementar y evaluar el desempeño laboral, orientadas... Aprende sobre: Legislación Laboral y Negociación Colectiva, Gestion del desempeño, Gestión de la Calidad...
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Estudiar en la Universidad de Santiago de Chile me marcó, no solo en el ámbito de los contenidos formativos de mi profesión, sino también porque estoy convencida que si es posible generar nuevos espacios de desarrollo. Hace dos años decidí emprender, creando una empresa de arquitectura, diseño y construcción.
Mi paso por la Universidad de Santiago también amplió mi visión de mundo. La integración de tan diversas disciplinas en un mismo campus, permitió que mi desarrollo profesional estuviese determinado por la importancia del lugar que ocupamos todos.
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El compromiso social de la Universidad de Santiago de Chile no solo se refleja en su comportamiento institucional, también se transforma en un sello de los profesionales que aquí nos formamos. Con las herramientas que me entregó la Universidad de Santiago espero poder transmitir a los estudiantes que más lo necesitan que también pueden llegar muy lejos.
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Excelente universidad, gigantesca con mucha diversidad. Ideal para estudiar y carretear los viernes
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- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
- 162h - 162 Años
... y Gestión de Talentos Rol del especialista en RRHH en la atracción, desarrollo y retención del talento. Legislación Laboral en Compensaciones Tributación... Aprende sobre: Matemáticas y Estadísticas, Taller de Compensaciones, Gestión estratégica...
... y Gestión de Talentos Rol del especialista en RRHH en la atracción, desarrollo y retención del talento. Legislación Laboral en Compensaciones Tributación... Aprende sobre: Matemáticas y Estadísticas, Taller de Compensaciones, Gestión estratégica...
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Excelente universidad, gigantesca con mucha diversidad. Ideal para estudiar y carretear los viernes
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- Diplomado
- Online
- Nivel intermedio
...que enfrentan nuestras organizaciones. Dicho saber exige no solo el manejo de información actualizada, sino también el desarrollo de un criterio autónomo... Aprende sobre: Gestión de personas, Recursos humanos, Modelos en reclutamiento...
- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
- 132h
... más compleja que les obliga a mejorar su desempeño en el área laboral, de manera que las condiciones de trabajo de unos y otros no se salgan del marco que requiere la armonía de todos en el mundo del trabajo... Aprende sobre: Legislación laboral, Gestión de personas, Ambiente económico...
- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
- Nivel intermedio
- 165h - 8 Meses
... y aprendizaje, de los individuos en el trabajo. Legislación Laboral y Negociación Colectiva Aspectos centrales del marco legal regulatorio y su aplicación... Aprende sobre: Dirección RRHH, Recursos humanos, Comunicaciones internas...
- Diplomado
- Concepción
...que enfrentan nuestras organizaciones. Dicho saber exige no solo el manejo de información actualizada, sino también el desarrollo de un criterio autónomo... Aprende sobre: Recursos humanos, Estrategias de retención, Negociación colectiva...
- Diplomado
- Temuco
- 148h
.... Por otra parte, chile desde 2016 cuenta con una reforma laboral, lo que hace necesario colocar a disposición de los gestores del área esta nueva legislación, lo que le permitirá enfrentar diversas situaciones de índole laboral, al amparo de la nueva legislación. Este curso de gestión de recursos humanos... Aprende sobre: Derecho laboral, Recursos humanos...
- Diplomado
- Online
- 21 Semanas
...CONTENIDO Campo Laboral El “Diploma Gestión de Políticas de Salud” garantiza una formación integral para un directivo o gerente de una institución... Aprende sobre: Sistemas de salud, Habilidades directivas, Salud Pública...
- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
... de la Legislación laboral. Horas directas: 20 | Horas indirectas: 70 | Créditos: 5 Los derechos fundamentales en la relación de trabajo. El contrato individual... Aprende sobre: Habilidades Gerenciales, Administración Del Talento Humano, Desarrollo De Talento Humano...
- Diplomado
- Metropolitana de Santiago
... en la administración, gestión, prevención y manejo de exposiciones a sustancias tóxicas de origen laboral. Este diplomado en Toxicología laboral se fundamenta en la necesidad de aumentar el conocimiento y desarrollar habilidades en el alumno en reconocer la exposición laboral a sustancias tóxicas como un problema... Aprende sobre: Oxicología ocupacional, E learning, Intoxicación de origen laboral...