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Duración
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  • 6 meses 5
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  • Año(s) 39
Amoldamos la duración en función de las necesidades de cada alumno.
Características
  • Intensivo 4
  • Taller 0
  • Seminario 0
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Metodología
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Ranking FSO 2025
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Cálculo de las Remuneraciones

5.0
6 opiniones
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Escuela de Postgrado de Psicología y Psiquiatría.

Gestión de personal, nóminas

5.0
1 opinión
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Maestría internacional en nóminas y contratación, técnico experto en nómina plus

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Compensaciones y Administración del Desempeño

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Universidad Andrés Bello

Magíster en Dirección de Personas y Gestión del Talento

Universidad Andrés Bello
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  • 3 Semestres

... del Conocimiento, Formación y Aprendizaje Organizacional Sistema de Compensación Bienestar, Salud y Seguridad Laboral Taller de Desarrollo de Competencias, Gestión... Aprende sobre: Gestión estratégica de RRHH, Recursos humanos, Técnicas de mindfulness...

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$ 7.875.000 $ 8.750.000

Liquidación y cálculo de remuneraciones

Centro de Capacitación - Cámara de Comercio de Santiago
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...Descuentos legales y voluntarios. Libros y registros. Aspectos provisionales cotizaciones de cargo del trabajador. Cotizaciones de cargo del empleador...

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Compensaciones y Administración del Desempeño

Educación Continua - UDEM
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  • (San Pedro Garza Garcia) (México)
  • 3 Meses

... de un pliego de peticiones sindicales. Dirigido a: Profesionistas que se desempeñan en el área de Compensaciones y Generalistas en función del Personal que deben manejar el aspecto de salarios...

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Liquidación y Cálculo de Remuneraciones

CRECIC Capacitación y desarrollo
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  • Concepción
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...del area de gestión de recursos humanos. Este curso se realizara traves de unidades tematicas que comprenden secciones teoricas y practicas... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Gestión recursos humanos, Recursos humanos...

$ 120.000 Exento de IVA
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ELBS Escuela de Liderazgo - Lationoamérica

MAESTRÍA INTERNACIONAL EXPERTO EN NÓMINAS, SEGUROS SOCIALES, FINIQUITOS Y CONTRATOS - DIPLOMA ACREDITADO POR APOSTILLA DE LA HAYA -

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...que hayan recibido la mejor valoración de los servicios formativos prestados por los estudiantes. "GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL INTRODUCCIÓN MÓDULO 1... Aprende sobre: Prevención de riesgos, Contrato de trabajo, Seguridad Social...

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Importe original en USD:

$ 595 $ 2.380

Calculo de Nomina. Supuestos Practicos

Formación Industrial
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...Salario mínimo Abono de una mensualidad ordinaria y de una gratificación extraordinaria en el doble supuesto de abono conjunto y separado de las mismas... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Trabajo industrial, Trabajo social...

$ 67.416

Diplomado en gestión moderna de bienestares

Corporación Santo Tomás
  • Diplomado
  • Metropolitana de Santiago
  • Fechas disponibles

... del contexto. Caracterización de funciones, tareas y metas. Inserción de los Bienestares en el sistema global de Compensaciones. Aproximación Jurídica... Aprende sobre: Recursos humanos, Transformaciones en el Mundo del Trabajo, Calidad salud...

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Curso Cálculo de Remuneraciones y Finiquitos

Instituto Diego Portales
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...Sistema Actual y Antiguo. - Semana Corrida. - Ingreso Mínimo. - Horas Extras. - Gratificación. - Feriado Anual. - Seguro de Cesantía... Aprende sobre: Cotizaciones Previsionales, Consideraciones legales, Feriado Anual...

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Remuneraciones y Leyes Sociales

Instituto de Capacitación SODEC
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  • Rancagua

...compromiso y trabajo en equipo. Objetivo General Al término de la Actividad, el participante estará en condiciones de: Elaborar Contratos de Trabajo...

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Legislación Laboral y Cálculo de Remuneraciones.

Search Consultores Ltda
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...calculando las remuneraciones y los descuentos provisionales; confeccionar planillas de declaración y pago de las obligaciones provisionales y elaborar finiquitos de trabajo...

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Curso de Test Lüscher

SelCap Consultores
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  • Metropolitana de Santiago
  • Nivel iniciación
  • 2 Días

... de formas • Compensaciones – Frustraciones • Semi-círculo • Protocolo – Interpretación • Competencias en función al gráfico y norma Lüscher... Aprende sobre: Test de personalidad, Sistema neurovegetativo, Test luscher...

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Máster en Asesoría de Empresas - Semipresencial

EUDE
  • Magíster
  • Semipresencial
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... reforma laboral) Política de compensación Dirección comercial y marketing Entorno económico: dirección financiera Módulo de idiomas (preparatorio examen... Aprende sobre: Gestión laboral, Política fiscal, Política de Compensación...

$ 4.634.832 IVA inc.

Diplomado en Gestión Estratégica y Liderazgo de Recursos Humanos (CADEM)

Universidad Católica del Norte
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...y para usar los recursos organizacionales cuidando el entorno laboral... Aprende sobre: Manejo de conflictos, Recursos humanos, Entorno laboral...

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Técnico en Gestión de Recursos Humanos

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... en Gestión de Recursos Humanos podrá desempeñarse en empresas privadas y/o públicas, orientándose a prestar apoyo a los responsables de recursos humanos, ejerciendo como asistente de las áreas de: Reclutamiento y Selección; Beneficios y Compensaciones; Capacitación; Remuneraciones, Administración de Personal... Aprende sobre: Procedimientos De Capacitación Para El RRHH, Negociación Laboral, Beneficios Y Compensaciones...

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Magíster en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social

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Máster en Asesoría de Empresas - Online

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Diplomado en Compensaciones

4.0
1 opinión
  • Excelente universidad, gigantesca con mucha diversidad. Ideal para estudiar y carretear los viernes
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Capacitación USACH
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  • 162 Años

... de compensaciones con enfoque estratégico. Las universidades chilenas no imparten carreras que contemplen cursos de alto nivel en recompensas, y los cursos de postgrado abordan el tema de manera parcial, por lo que se hace evidente la necesidad de incorporar nuevos expertos en el área. Si este programa profesional... Aprende sobre: Gestión estratégica, Tendencias en compesaciones, Recursos humanos...

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Diplomado en Gestión de las Compensaciones y Desempeño

U Negocios U. de Chile
  • Diplomado
  • Metropolitana de Santiago

... estratégico y táctico de las compensaciones en la Gestión de las Personas. Diseñar modelos en esta área y administrar sus elementos. Identificar las tendencias y temas especiales que surgen en la Gestión de Compensaciones, en la empresa actual.... Aprende sobre: Gestion del desempeño, Programas de Incentivos, Gestión de Beneficios...

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