Magíster y postgrados de Gestión recursos humanos

... de la gestión por competencias y que a partir de esto, sean capaces de identificar y crear distintos modelos acorde con las necesidades de cada organización, basándonos en una metodología que se centra en el correcto análisis de casos que permitirán al alumno tener una experiencia más cercana a la realidad... Aprende sobre: Competencias laborales, Gestión por competencias, Estrategia Organizacional...

...El programa responde a las necesidades actuales de las organizaciones públicas y privadas para implementar modelos de gestión centrados en el bienestar laboral, liderazgo ético y gestión del cambio. Al finalizar, los participantes adquirirán habilidades estratégicas para optimizar recursos humanos... Aprende sobre: Gestión estratégica, Recursos humanos, Gestión recursos humanos...

... serán capaces de retroalimentar las prácticas de recursos humanos a partir de la integración de información fiable respecto del comportamiento de las personas, los grupos y la organización. Con ello, tendrán mayores posibilidades de desarrollo y diferenciación en relación a los desafíos vinculados... Aprende sobre: Trabajo en equipo, E business, Gestión recursos humanos...

...Al finalizar el programa el participante podrá comprender el aporte estratégico de una adecuada Gestión de Recursos Humanos en la organización, además de analizar todas las opciones disponibles para enfrentar con éxito la gestión de personas, desde una perspectiva estratégica para agregar valor... Aprende sobre: Gestión del cambio, Talento humano, Comunicación efectiva...

... plazo. Este diplomado busca entregar conocimientos actualizados y específicos respecto de la gestión de procesos de selección de personal, así como también de capacitación y de evaluación del desempeño, de acuerdo con la normativa legal vigente.... Aprende sobre: Gestión recursos humanos, Recursos humanos, Gestión del cambio...

... de recursos humanos. Diseño y Ejecución de Estrategias de Gestión Integral de Personas: Desarrollo de planes estratégicos alineados con la sostenibilidad... Aprende sobre: Gestión recursos humanos, Recursos humanos...

... con conocimientos fundamentales respecto a sistemas de compensaciones indirectas y su rol en las organizaciones, habilidades para diseñar e implementar proyectos de gestión de bienestar laboral, calidad de vida y beneficios, y conocimiento acerca de sistemas de seguridad social y sus potenciales aplicaciones... Aprende sobre: Protección social, Seguridad Social, Recursos humanos...

..."La gestión estratégica de recursos humanos: Historia, evolución y subsistemas de recursos humanos. Aspectos legales y jurídicos de la negociación... Aprende sobre: Gestión recursos humanos, Recursos humanos...

.... Este postgrado se desarrolla mediante el: Diplomado en Liderazgo y Coaching, Diplomado en Gestión de Personas, y el Diplomado en Gestión de Organizaciones Públicas, además de un Trabajo de Graduación. Los egresados poseerán una visión amplia acerca de la gestión de personas en organizaciones públicas... Aprende sobre: Administración personal, Gestión estratégica, Recursos humanos...