Magíster y postgrados de en Economía y administración de empresas en Metropolitana de Santiago

...acreditación y gestión de riesgos en instituciones de salud Análisis de estados financieros y contables para la toma de decisiones gerenciales Preparación... Aprende sobre: Economìa en salud, Entorno competitivo, Gestion en salud...

...• Adquirir las herramientas para la gestión de marketing y financiera para poder consolidarse y crecer. • Desarrollar habilidades directivas para la correcta... Aprende sobre: Comunicación de marketing, Estados financieros...

...a los asistentes que le permitirán desempeñar mejor sus funciones laborales actuales y futuras que tienen directa relación con servicio de atención al cliente...

...Con el proyecto, la empresa construye la visión de sí misma, incorpora las tecnologías e innovaciones que le permitan posicionarse como líder de su mercado...

...laborales actuales y futuras que tienen directa relación con el servicio de atención al cliente interno, lo que repercute en la gestión general de la organización...

...de competencias avanzadas necesarias para un buen desempeño de la función gerencial, considerando la complejidad y dinamismo en el que se desenvuelven...

...diálogo efectivo con distintos actores y niveles organizacionales, gestión de talentos, desarrollo de proyectos e innovación dentro de sus ámbitos de competencia...

...desarrollará habilidades y destrezas necesarias para liderar los cambios al interior de la empresa de salud publica o privada, con una mirada humana y efectiva de la administración... Aprende sobre: Gestión calidad, Recursos humanos...

...de administrar sistemas de beneficios que contribuyan a garantizar el bienestar, de manera eficaz y eficiente, reconociendo la complejidad de las organizaciones... Aprende sobre: Protección social, Recursos humanos, Trabajo social...

...creatividad y pensamiento de diseño, innovación en modelos de negocio y propiedad intelectual e industrial, con lo cual se busca que los alumnos desarrollen... Aprende sobre: Gestión estratégica, Propiedad intelectual, Que es el pensamiento...

...basados en I+D+i orientada a resolver problemáticas y oportunidades de los sectores productivos de sectores clave para el desarrollo de la Región de Tarapacá... Aprende sobre: Desarrollo regional, Modelos de negocio, E business...

...y sistémica para el desarrollo del liderazgo del profesor, los directivos y otros profesionales en comunidades de aprendizajes escolares. Entre las principales... Aprende sobre: Toma de decisiones, E learning, Manejo conflictos...

...que se desempeñen en departamentos de recursos humanos en sus respectivas empresas y que se interesen en especializarse en la gestión de personas y que...

...gobierno corporativo y responsabilidad social en el sector público y privado de salud Profesionales de la salud que trabajan en gestión, o profesionales... Aprende sobre: Habilidades directivas, Estrategias empresariales, Alta Dirección Estratégica...

...manejar grandes problemáticas ligadas al desarrollo de una nación o territorio como son la pobreza, la seguridad alimentaria, el desarrollo territorial... Aprende sobre: Ingeniería Agropecuaria, Cultivos para la alimentación, Establecimientos comerciales...

...de dirigencia sindical, Para ello, se ha diseñado un programa donde estos líderes o futuros líderes podrán actualizar sus conocimientos respecto a las... Aprende sobre: Seguridad laboral, Seguridad Social, Calidad de vida...

...social y la responsabilidad de las organizaciones desde una perspectiva de largo plazo, teniendo en cuenta el conjunto de buenas prácticas voluntarias...

...a proporcionar soluciones efectivas a los problemas de selección, compensación, capacitación, desarrollo de talentos y evaluación del desempeño... Aprende sobre: Seguridad laboral, Administración Del Talento Humano, Psicosociología laboral...

...del vínculo relacional humano y por lo tanto constituye un elemento clave en la gestión organizacional. Es por esto, que todo profesional requiere de habilidades... Aprende sobre: Herramientas gestión, Herramientas de gestión, Comunicación interna...

...los participantes serán capaces de retroalimentar las prácticas de recursos humanos a partir de la integración de información fiable respecto del comportamiento de las personas... Aprende sobre: Recursos humanos, Gestión recursos humanos, Toma de decisiones...