Capacitación de Organización

...Te presentamos el curso de especialización en Planificación Y Organización. Este amplio programa de formación te permitirá adquirir conocimientos de gran utilidad en materias y aspectos relacionados con entender en qué consiste la planificación y la organización en el trabajo diferenciando entre... Aprende sobre: Planificación Y Organización, Auto liderazgo, Trabajo en equipo...

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...Los colaboradores que desarrollan su labor en el área financiero-contable deben contar con las competencias necesarias para entregar a la organización mejores resultados y conseguir un valor significativo en su desempeño... Aprende sobre: Gestión administrativa, Administración personal, Administración Recursos humanos...

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...El liderazgo se puede definir básicamente como la capacidad de influir en forma positiva en otras personas para el logro de una finalidad específica o trabajo conjunto. AL FINALIZAR EL CURSO LOS PARTICIPANTES PODRÁN: Conocer la importancia que tiene para la Organización el trabajo colaborativo... Aprende sobre: Habilidades sociales, Relaciones interpersonales, Relaciones laborales...

...El trabajo practico se desarrollara mediante talleres de presentación, análisis de casos, juegos de roles (guías preparado por el relator). Además de laboratorio... Aprende sobre: Correo electrónico, Calidad de vida...

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...5S es una técnica o herramienta de gestión japonesa denominada así por la primera letra del nombre que en japonés designa cada una de sus cinco etapas. Siendo estas: Organización, orden, limpieza,estandarización y disciplina... Aprende sobre: Organización de la empresa, Mejora continua, Lean manufacturing...

... cursado el taller, para generar una integración mayor, de todos los miembros de la organización, favoreciendo el clima y las relaciones al interior de la empresa. Dirigido a TODAS LAS PERSONAS QUE COMPONEN UNA EMPRESA U ORGANIZACION... Aprende sobre: Empresa de calidad, Empresa hotelera, Empresa seguridad...

...El Programa en Dirección de Proyectos entrega contenidos sobre las últimas tendencias de negociación y el desarrollo de nuevos negocios. Su foco está en... Aprende sobre: Liderazgo de proyectos, Finanzas corporativas, Estrategia de Inversión Financiera...

... desarrollar estrategias de atención al público con el fin identificar tipos de clientes y brindar soluciones de acuerdo a las características de cada uno. Estarán en capacidad de manejar los proveedores de la empresa y mejorar las relaciones interpersonales dentro de cualquier organización mediante... Aprende sobre: Trabajo en grupo, Los Clientes, Atención cliente...

...El curso consta de varios bloques, entre los que se destacan: 1. ¿Qué son los objetivos de desarrollo sostenible? 2. ¿Cuáles son los objetivos de desarrollo sostenible?... Aprende sobre: Organización Funcional, Logística Interna, Desarrollo sostenible...

... en las organizaciones. El estrés laboral definida como una "enfermedad peligrosa" según la OIT Síndrome de burn out Dinámica: Implementación de cuestionario auto... Aprende sobre: Estrés Laboral, Relaciones laborales, Manejo del estrés...

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...Profesionales responsables de la seguridad de la información en su organización o que deban asumir esta labor próximamente... Aprende sobre: Proceso de Certificación, Norma ISO 27001, Política de seguridad...

...Incorporar competencias para trabajar en equipo. Fortalecer los espacios de integración grupal con el fin de desarrollar el aprendizaje colaborativo en los equipos de trabajo en la organización. Desarrollar, ejercitar y mejorar conductas para el trabajo en equipo.. Aplicar técnicas para optimizar... Aprende sobre: Trabajo en equipo...

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...La efectividad organizacional es un problema importante en el desarrollo y dirección de las organizaciones. El logro de objetivos o metas planteadas por las empresas, involucra los determinantes dela satisfacción y la eficiencia desde el momento en que se diseña la forma de trabajar y se lideran... Aprende sobre: Trabajo colaborativo, Control de gestión, Gestión del cambio...