Magíster y postgrados de Recursos humanos

... serán capaces de retroalimentar las prácticas de recursos humanos a partir de la integración de información fiable respecto del comportamiento de las personas, los grupos y la organización. Con ello, tendrán mayores posibilidades de desarrollo y diferenciación en relación a los desafíos vinculados... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Recursos humanos, Toma de decisiones...

... una gestión de costos de mayor profundidad e integrada con las operaciones. Esto les permitirá mejorar su competitividad y tomar decisiones oportunas en ambientes de incertidumbre. Durante este Diplomado, los estudiantes aprenderán a manejar adecuadamente los costos operacionales y a programar los recursos... Aprende sobre: Gestión de proyecto, Control de costos, Toma de decisiones...

...5. Gestionar riesgos sanitarios por medio de estrategias, medidas y monitoreo de normas, para reducir así los acontecimientos adversos e incidentes... Aprende sobre: Gestión clínica, Habilidades sociales, Gestión calidad...

... y Control de Gestión. Módulo V: Gestión de Personas • Gestión Estratégica de Capital Humano • Gestión del Desempeño y Clima Organizacional. • Habilidades... Aprende sobre: Derecho administrativo, Recursos humanos, Gestión pública...

.... Modulo VII: Gestión de la Calidad del Proyecto. Modulo VIII: Gestión de los Recursos Humanos del Proyecto. Modulo IX: Gestión de las Comunicaciones... Aprende sobre: Proyectos informáticos, Recursos humanos, Madurez Organizacional...

...El programa responde a las necesidades actuales de las organizaciones públicas y privadas para implementar modelos de gestión centrados en el bienestar laboral, liderazgo ético y gestión del cambio. Al finalizar, los participantes adquirirán habilidades estratégicas para optimizar recursos humanos... Aprende sobre: Recursos humanos, Gestión estratégica, Gestión recursos humanos...

..."La gestión estratégica de recursos humanos: Historia, evolución y subsistemas de recursos humanos. Aspectos legales y jurídicos de la negociación... Aprende sobre: Recursos humanos, Gestión recursos humanos...

... de recursos humanos. Diseño y Ejecución de Estrategias de Gestión Integral de Personas: Desarrollo de planes estratégicos alineados con la sostenibilidad... Aprende sobre: Gestión recursos humanos, Recursos humanos...

... del diplomado se refiere a gestionar los recursos humanos como cuerpo multidisciplinario de conocimientos y tecnologías, desarrollado fundamentalmente... Aprende sobre: Recursos humanos, Gestión estratégica, Administración personal...

...; administrar los recursos financieros y aplicar los elementos que componen el ciclo de marketing en cuanto a planificar, fijar precios, promocionar y distribuir productos y servicios que satisfagan las necesidades del mercado y objetivo de la empresa. Formación La formación que se entrega a los estudiantes... Aprende sobre: Investigación de mercado, Sector industrial, Recursos humanos...

...Los procesos y prácticas de bienestar laboral en las organizaciones públicas y privadas son un componente tradicional de la gestión de recursos humanos. No obstante, los enfoques tradicionales de los servicios o áreas de bienestar, han sido desafiados por los constantes cambios... Aprende sobre: Seguridad Social, Protección social, Gestión recursos humanos...

...Malla Curricular Obligatoria (90 horas): CURSO 1 CURSO 2 CURSO 3 CURSO 4 CURSO 5 Dirección Estratégica Gestión de Recursos Humanos Gestión Financiera... Aprende sobre: Dirección estratégica, Recursos humanos, Gestión de recursos humanos...

..., desarrollará habilidades y destrezas necesarias para liderar los cambios al interior de la empresa de salud publica o privada, con una mirada humana y efectiva de la administración. Serán capaces de administrar, diseñar y adecuar estrategias de salud, evaluar procesos financieros, de mercadotecnia, formular... Aprende sobre: Gestión calidad, Recursos humanos...

.... - Prueba (módulos 1 y 2). Curso 2: Gestión de la Demanda y de los Recursos Humanos. Duración: 9 semanas. Horas totales: 82 horas totales, 10 de las cuales... Aprende sobre: Recursos humanos, Trabajo en equipo, Atención primaria...

... Comunicación Empresarial Desarrollo Organizacional Evaluación de Desempeño y Compensaciones Técnicas de Outplacement Gestión Estratégica de Recursos Humanos... Aprende sobre: Economía Laboral, Recursos humanos, Pensamiento Estratégico...

...Al finalizar el programa el participante podrá comprender el aporte estratégico de una adecuada Gestión de Recursos Humanos en la organización, además de analizar todas las opciones disponibles para enfrentar con éxito la gestión de personas, desde una perspectiva estratégica para agregar valor... Aprende sobre: Comunicación efectiva, Gestión recursos humanos, Gestión del cambio...

...y determinar el nivel de intervención a realizar. Identificar las estrategias y pasos en la evaluación del cambio organizacional. Módulo II... Aprende sobre: Gestión recursos humanos, Recursos humanos, Gestión del cambio...

... PÚBLICA (15 créditos ECTS) · Pensamiento Estratégico (4 créditos) · Sistema político y burocracia pública: la gestión de recursos humanos (4 créditos... Aprende sobre: Ética pública, Representación política, Historia del pensamiento...

...¿Te gustaría estar capacitado para saber gestionar los recursos de seguridad en caso de emergencia? ¿Quieres orientar tu futuro profesional hacia el ámbito de la seguridad? ¿Estás buscando una formación de calidad? Ahora lo tienes a tu alcance con este máster oficial en gestión de seguridad crisis... Aprende sobre: Planificación estratégica, Nuevas tecnologías, Gestión pública...

... e identificar los criterios y problemáticas, que tienen para la adecuada gestión y administración del Recurso Humano... Aprende sobre: Contrato de trabajo, Gestión del riesgo, Contrato individual...