Magíster y postgrados en RRHH - Más temáticas

...El programa ofrece un plan de estudios que posee una combinación única de aprendizaje logrando el equilibrio entre el uso de teorías y las experiencias... Aprende sobre: Recursos humanos...

...Bases Conceptuales de Gestión del Conocimiento y del Capital Intelectual (6 ECTS) Gestión de Recursos Humanos por Competencias (6 ECTS) Gestion del Talento...

...Objetivos Se busca desarrollar competencias y habilidades para proyectar y liderar una visión de organización, y alcanzar a través de la movilización de... Aprende sobre: Gestión de la Compensación, Estrategia de la organización, Recursos humanos...

...Hospital Privado Docente Asistencial de Alta Complejidad, Acreditado en dos oportunidades ante la SuperIntendencia de Salud. La modalidad será semipresencial... Aprende sobre: Sistemas de Gestión, Recursos humanos, Riesgos profesionales...

...de conocer los conceptos legales, aplicar la normativa vigente en situaciones específicas, comprender los aspectos previsionales y tributarios relacionados a las remuneraciones... Aprende sobre: Declaración anual de Impuestos del trabajad, Tributación de la remuneración, Cotizaciones previsionales obligatorias...

...más que el resultado de un diseño estratégico en el área de compensaciones. En este contexto, existen pocos especialistas para diseñar e implementar un... Aprende sobre: Tendencias en compesaciones, Gestión de Talentos, Taller de Compensaciones...

...está compuesto por 8 Clases Online. Dichas clases son niveladoras y permiten llegar preparado a la Clase Presencial. Poseen régimen semanal y son subidas a nuestro portal... Aprende sobre: Capacidad de identificar las variables, Intervenir en organizaciones, Cursos online...

...Este diplomado está dirigido a profesionales de RRHH que deben enfrentar el cambio cultural, implementando políticas de inclusión con perspectiva de género... Aprende sobre: Gestión del cambio, Brecha salarial, Recursos humanos...

...Objetivos Específicos: 1. Diseñar procesos de reclutamiento y selección, de acuerdo a los estándares de la disciplina y objetivos del cliente... Aprende sobre: Gestión de personas, Habilidades directivas, Seleccion de Personal...

...al alumno para mejorar el rendimiento de la empresa gracias a la dirección estratégica en el área de Recursos Humanos. A lo largo del programa formativo... Aprende sobre: Gestión por competencias, Cursos online, Recursos humanos...

...grupal y organizacional. Esta visión permitirá gestionar procesos de desarrollo organizacional alineados con la estrategia de la empresa o institución... Aprende sobre: E learning, Inclusión laboral, Oportunidades laborales...

...Medio Ambiente y Seguridad con una Mención Auditor Líder en Sistemas Integrados de Gestión. El cual es impartido por la Universidad de Las Américas... Aprende sobre: Gestión calidad, Marco legal, Calidad medio ambiente...

...el compromiso y eficacia de los equipos, en base a la diversidad del talento existente en la organización y su entorno. Específicos... Aprende sobre: E learning, Inclusión laboral, Ambito laboral...

...esto se logra en mejor forma a través de la gestión integrada de sus procesos. Por lo anterior, al verificar cómo funciona el sistema y sus resultados... Aprende sobre: Calidad medio ambiente, Gestión estratégica, Gestión de sistemas...

...que les permitan cumplir de mejor forma con lo indicado, además de aumentar su eficiencia; esto se logra en mejor forma a través de la gestión integrada de sus procesos... Aprende sobre: Calidad medio ambiente, Gestión de sistemas, ISO 9001...

...fundamentales en un ambiente donde la Gestión de la Tecnología es cada vez más crítica. Este Diploma entrega una visión integral y estratégica de la gestión de personas... Aprende sobre: Gestión estratégica, Desarrollo profesional, Estrategia Competitiva...

...de calidad acerca del comportamiento de las personas y la efectividad de los subsistemas de recursos humanos. Al finalizar el programa, los participantes... Aprende sobre: E business, Recursos humanos, Trabajo en equipo...

...la diversidad cultural. Bajo una modalidad de aprendizaje a e-learning, se espera desarrollar competencias que permitan fomentar la inclusión laboral en sus entornos... Aprende sobre: E learning, Diseño de estrategias, Ambito laboral...

...con el conocimiento teórico de los modelos, las metodologías y los instrumentos de selección de personas. Desarrollo de un enfoque crítico y constructivo... Aprende sobre: Inclusión laboral, Marco normativo, Ambito laboral...

...Selección y Reclutamiento Comunicación Empresarial Desarrollo Organizacional Evaluación de Desempeño y Compensaciones Técnicas de Outplacement Gestión... Aprende sobre: Recursos humanos, Dirección RRHH, Economía Laboral...