Magíster y postgrados en Relaciones laborales

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...que serán acreditadas por la Escuela a través de un Certificado, si usted lo solicita. Tutorías Las tutorías del curso puede efectuarlas por teléfono...

...•Sujetos de la relación laboral. •Las obligaciones del contrato de trabajo. Aspectos generales de las Remuneraciones: •Concepto legal de Remuneración...

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...por el Ilustre Colegio de Abogados de Madrid. TUTORIAS El alumno dispondrá de distintos profesores-tutores, especialistas en la materia, con los cuales...

...decisiones y en las que la presencia de situaciones de conflictos y su gestión es parte de sus obligaciones profesionales. Se solicitará la presentación de su currículo vitae...

...e outros diplomados ou licenciados que xustifiquen a sus vinculación coa xestión dos Recursos Humanos. Licenciados (especialmente en Psicoloxía...

...complejas e interconectadas, para de esta manera, estar en capacidad de responder integralmente al amplio espectro de problemáticas que a diario se presentan... Aprende sobre: Habilidades relacionales, Derecho laboral, Contrato de trabajo...

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...Como requisito de acceso es necesario estar en posesión de título universitario o, en su defecto, contar con 3 años de experiencia profesional demostrable... Aprende sobre: Gestión fiscal en la empresa I, Política retributiva de la Empresa, Impuesto de sociedades...

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...Objetivo general Š Mejorar el conocimiento y las competencias profesionales en la Gestión en Salud desde la visión de la Gestión Clínica, conociendo las... Aprende sobre: Cálculo de costes, Cálculo de coste...

...especiales que surgen en la Gestión de Compensaciones, en la empresa actual. -Comprender las variables críticas, modelos y herramientas, para diseñar sistemas... Aprende sobre: Responsabilidad Social Empresarial, Programas de Incentivos, Rendimiento laboral...

...avanzada que permite al alumno acceder al estudio, sea cual sea su ubicación geográfica o su disponibilidad de tiempo. El cuadro de tutores está formado... Aprende sobre: Recursos humanos...