Cursos de administracion remuneraciones

...Dirigido a toda aquella persona que necesite capacitarse en esta área tan importante. PRINCIPIOS DE ADMINISTRACIÓN: La administración como ciencia -el nacimiento de la administración científica - organizaciones – la empresa - funciones en la empresa – el organigrama - los manuales - el planeamiento... Aprende sobre: Administración de Empresas...

... y gestión de microempresas o la asistencia técnica en el área de la administración y gestión de personas.... Aprende sobre: Gestión de personas, Administración de empresa, Gestion comercial...

...¿Por qué estudiar TNS en Administración de Empresas en la UnACh?. La UnACh te otorga un título universitario, además, podrás continuar tus estudios de Ingeniería en Administración de Empresas y/o Ingeniería Comercial.... Aprende sobre: Redacción comercial, Herramientas Informáticas, Administración de personas...

... para las organizaciones del sector productivo o de servicios. El egresado podrá trabajar en temas legales, de desarrollo organizacional, reclutamiento y selección, remuneraciones, compensaciones y beneficios, y evaluación de desempeño del talento humano de una organización. Asimismo, estará capacitado para emprender tu... Aprende sobre: Selección de Personas, Derecho tributario, Políticas de beneficios...

... de las relaciones laborales, remuneraciones, reclutamiento, selección, capacitación, planes de seguridad e higiene laboral, descripción y evaluación de cargos, entre... Aprende sobre: Recursos humanos, Desarrollo profesional, Administración Recursos humanos...

... a los participantes sólidos conocimientos en contabilidad, haciendo énfasis en remuneraciones, archivos, normativa vigente, procesos de organización, sistemas provisionales, gestión de salarios de trabajadores, entre otros, con el fin de tener al día la documentación exigida por los entes de control en Chile... Aprende sobre: Ley de Sub Contrataciòn, Libro mayor, Recursos humanos...

... de la legislación laboral vigente Aplicar conceptos de remuneraciones y beneficios sociales en la organización Realizar un diagnóstico del clima laboral al interior... Aprende sobre: Derecho laboral, Recursos humanos...

... Adopción. Módulo II: Actualización Ley 20.281 y Semana Corrida Remuneración Ley 20.281 sobre semana corrida Medios de pago Inembargabilidad Descuentos... Aprende sobre: Medios de pago, Derecho laboral...

... de las relaciones laborales, remuneraciones, reclutamiento, selección, capacitación, planes de seguridad e higiene laboral, descripción y evaluación de cargos, entre... Aprende sobre: Administración Recursos humanos, Recursos humanos, Desarrollo profesional...

...El campo laboral del Técnico en Gestión de Personas considera organizaciones de distintos rubros y tamaños, desempeñándose en funciones operativas y tácticas del área como asistente, administrativo o analista para los procesos de administración de personas, reclutamiento y selección, remuneraciones... Aprende sobre: Análisis Económico, Estadística descriptiva, Gestión de personas...

...Este curso surge en respuesta a la demanda de empresas y personas relacionada con cursos de capacitación que estén enfocados a desarrollar competencias en la correcta administración, manejo y control de los aspectos legales y contractuales existentes entre la empresa y sus trabajadores, de acuerdo... Aprende sobre: Carta de despido, Relacion Laboral, Contrato de trabajo...

... y selección de personal.Unidades Temáticas: Estrategias de Reclutamiento y Selección de personal. 4.- Diseño de Sistemas de Remuneraciones Objetivos: Comprender... Aprende sobre: Legislación laboral, Diseño de Sistemas de Remuneraciones, Estrategias de Selección...

...Módulo I Sistemas contables, contabilizaciones especiales y remuneraciones: sistemas contables sistema base: diario, mayor y balance sistema... Aprende sobre: Sistema centralizador, Informe financieros, Análisis contable...

... en la empresa. 15 hrs. Administración de remuneraciones e incentivos. 15 hrs. Gestión de la normativa laboral. 21 hrs. Sistema previsional y su aplicación... Aprende sobre: Normativa laboral, Gestion de calidad, Comunicación efectiva...

... las herramientas para aplicar la gestión del capital humano en los distintos procesos: reclutamiento, capacitaciones y remuneraciones y finiquitos, entre otros; partiendo de la base de las competencias laborales y del entorno económico y social vigente... Aprende sobre: Gestión de compensación y beneficios, Recursos humanos, Gestión de procesos de desvinculación...

...Contenidos Análisis legal de las modificaciones a la ley 19803. Análisis de la estructura de remuneraciones de la base de cálculo del PMG municipal... Aprende sobre: Sector público centralizado, Gestión en las instituciones públicas, Análisis legal...

...Este Diplomado en Gestión de Recursos Humanos, ofertado a través de Emagister, está pensado para proporcionar las herramientas en el ámbito de la administración de personas para aquellos que se desenvuelvan o pretendan hacer parte del desarrollo de este departamento en las organizaciones. Serán... Aprende sobre: Habilidades relacionales, Talento humano, Relaciones laborales...

...Dirigido a: Este curso está destinado a docentes que se desempeñen en Establecimientos de Enseñanza Técnico Profesional del sector municipal, particulares subvencionados y de administración delegada....

...Generar las competencias técnicas y transversales del personal orientadas a la comprensión y práctica de los principios y normas del Derecho Laboral y sus efectos del Curso prácticos en el patrimonio de la empresa. Dirigido a todo el personal que desempeña funciones de administración y dirección...

...Dirigido a: Trabajadores de las Áreas Administrativas, Contable, Finanzas, Remuneraciones Y Gerencia...